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· 企業(yè)注冊(cè)

招聘精英,招聘牛人

我已同意「職怪獸用戶協(xié)議與隱私政策」
職怪獸用戶協(xié)議及隱私保護(hù)政策

在您注冊(cè)成為職怪獸用戶,使用職怪獸提供的服務(wù)之前,請(qǐng)您認(rèn)真閱讀用戶協(xié)議及隱私政策,在確認(rèn)充分理解并同意后使用。

當(dāng)您向我們提供您的個(gè)人信息或開始使用職怪獸提供的服務(wù)時(shí),即表示您已確認(rèn)并接受我們?cè)?/span>用戶協(xié)議及隱私政策中所述內(nèi)容。

用戶協(xié)議

一、注冊(cè)條件及使用要求

1.申請(qǐng)注冊(cè)職怪獸時(shí)應(yīng)同時(shí)滿足以下條件:以招聘或應(yīng)聘為目的使用職怪獸;年滿18周歲。

2.提供本人真實(shí)完整的資料;招聘帳號(hào)需保證唯一性。

3.若提供任何不實(shí)或不完整的資料,職怪獸有權(quán)修改信息或終止帳號(hào)。

4.您有義務(wù)保證帳號(hào)及密碼的安全,并對(duì)利用該帳號(hào)及密碼所進(jìn)行的一切活動(dòng)負(fù)全部責(zé)任。

5.您的帳號(hào)或密碼發(fā)生任何安全問題時(shí),應(yīng)立即通知職怪獸。由于您使用不當(dāng)導(dǎo)致的帳號(hào)、密碼泄漏,職怪獸不承擔(dān)責(zé)任。

6. 對(duì)于存在下述情形的用戶,職怪獸有權(quán)采取凍結(jié)帳號(hào)或其他方式暫停向該用戶提供服務(wù):發(fā)布了涉及違法/政治敏感內(nèi)容;發(fā)布了涉及職位虛假信息內(nèi)容、個(gè)人簡歷不真實(shí)內(nèi)容;服務(wù)于存在獵頭業(yè)務(wù)、人力資源外包業(yè)務(wù)、招聘業(yè)務(wù)的公司。

二、對(duì)于個(gè)人資料及賬號(hào)享有的權(quán)利

1.隨時(shí)查詢及請(qǐng)求閱覽個(gè)人資料。

2.隨時(shí)請(qǐng)求補(bǔ)充或更正個(gè)人資料。

三、服務(wù)說明

1.職怪獸在提供服務(wù)時(shí),可能會(huì)對(duì)部分服務(wù)收取一定的費(fèi)用,在此情況下會(huì)有明確的提示,所有付費(fèi)業(yè)務(wù)均不退費(fèi)。

2.職怪獸有權(quán)向其用戶發(fā)送廣告信。

四、免責(zé)條款

1.職怪獸不保證提供的服務(wù)一定能滿足您的期望。

2.對(duì)于用戶上傳的資料,職怪獸會(huì)進(jìn)行審核,但不保證其內(nèi)容的正確性、合法性或可靠性,相關(guān)責(zé)任由上傳用戶負(fù)責(zé)。

3.用戶獨(dú)立判斷與應(yīng)聘/招聘相關(guān)的行為,并獨(dú)立承擔(dān)可能產(chǎn)生的不利后果,職怪獸不承擔(dān)任何法律責(zé)任。

4. 信息所有方認(rèn)為職怪獸可能涉嫌侵犯其信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán),應(yīng)該及時(shí)向職怪獸提出書面權(quán)利通知,并提供身份證明、權(quán)屬證明及詳細(xì)侵權(quán)情況證明。職怪獸在收到上述法律文件后,將會(huì)依法盡快刪除相關(guān)內(nèi)容。因用戶進(jìn)行上述上傳而導(dǎo)致任何第三方提出侵權(quán)的,用戶承擔(dān)全部責(zé)任。

五、違約責(zé)任

1.禁止商業(yè)行為,禁止通過職位向應(yīng)聘者收費(fèi),如有不實(shí),我們將結(jié)束用戶使用職怪獸服務(wù)的資格。

2. 虛假注冊(cè)、發(fā)布虛假信息給職怪獸造成經(jīng)濟(jì)、名譽(yù)損失的,職怪獸將追究該用戶的法律責(zé)任。

3.因用戶通過職怪獸提供的服務(wù)提供或傳送內(nèi)容、違反本服務(wù)條款、或侵害他人任何權(quán)利而導(dǎo)致任何第三人對(duì)職怪獸提出任何索賠或請(qǐng)求,用戶應(yīng)當(dāng)賠償職怪獸或其他合作伙伴的損失。

六、不可抗力

1.“不可抗力”是指職怪獸不能合理控制、不可預(yù)見或即使預(yù)見亦無法避免的事件,該事件妨礙、影響或延誤職怪獸根據(jù)本注冊(cè)條款履行其義務(wù)。該事件包括但不限于政府行為、自然災(zāi)害、黑客襲擊、電腦病毒、網(wǎng)絡(luò)故障等。

2.遭受不可抗力事件時(shí),職怪獸可中止履行本用戶協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)直至不可抗力的影響消除為止,并且不因此承擔(dān)違約責(zé)任;但應(yīng)盡最大努力克服該事件,減輕其負(fù)面影響。

隱私政策

一、我們收集的信息

在您使用職怪獸產(chǎn)品的過程中,我們可能會(huì)收集部分使用信息并發(fā)往我們的服務(wù)器。我們的服務(wù)器收到的信息可劃分為兩類,一類是關(guān)于用戶如何使用職怪獸產(chǎn)品的信息,另外一類是用戶所擁有或提交數(shù)據(jù)的匯總統(tǒng)計(jì)信息。我們收集信息是為了向所有用戶提供更好的服務(wù)。

我們有兩種信息收集方式:

1. 您向我們提供的信息

(1)為了使用職怪獸的求職或招聘服務(wù),您必須注冊(cè)帳戶,并提供您的個(gè)人信息,包括姓名、電話號(hào)碼、電子郵件等。如果希望獲得更好的服務(wù)效果,您還需要完善簡歷或者職位介紹。

(2)您通過我們的服務(wù)向其他方分享的信息,以及其他通過我們的服務(wù)主動(dòng)存儲(chǔ)的信息。

2. 我們?cè)谀褂梅?wù)的過程中獲取的信息

我們可能會(huì)收集關(guān)于您使用的服務(wù)以及使用方式的信息,例如您的使用頻率、您更偏好的使用時(shí)段等。以下是職怪獸可能會(huì)獲取到的和您個(gè)人信息相關(guān)的清單。

(1)日志信息,指您使用我們的服務(wù)時(shí),系統(tǒng)采集的技術(shù)信息,包括:硬件配置及軟件版本;職怪獸軟件及其他軟件的信息;關(guān)于職怪獸軟件功能的信息;各功能的使用統(tǒng)計(jì);數(shù)據(jù)同步、分享和儲(chǔ)存;在使用我們的服務(wù)時(shí)搜索或?yàn)g覽的信息。對(duì)于上述信息,職怪獸可能予以保留合理時(shí)間,用于處理投訴、詐騙檢測、離線暫存用途。

(2)簡歷信息。由于職怪獸提供求職與招聘服務(wù),您可以將您的簡歷放入我們的數(shù)據(jù)庫。通過注冊(cè)或付費(fèi)而使用職怪獸相應(yīng)服務(wù)的招聘企業(yè)或人員可以通過我們的數(shù)據(jù)庫找到您的簡歷。當(dāng)您在職怪獸中完善簡歷和個(gè)人標(biāo)簽,并對(duì)這些信息進(jìn)行公開展示時(shí),您已經(jīng)同意向合法使用職怪獸相應(yīng)服務(wù)的招聘企業(yè)或人員擁有法律上許可的,對(duì)您的簡歷進(jìn)行查詢及使用的權(quán)利。對(duì)于因此而引起的任何法律糾紛(包括但不限于招聘企業(yè)或人員錯(cuò)誤或非法使用前述簡歷信息),職怪獸不承擔(dān)任何法律責(zé)任。

二、我們?nèi)绾问褂媚男畔?/span>

職怪獸將嚴(yán)格遵守本用戶協(xié)議及隱私政策及其更新所載明的內(nèi)容,遵循“合法、正當(dāng)、必要”的原則來使用您的個(gè)人信息。

1. 我們收集的個(gè)人信息將被用于確保我們產(chǎn)品和服務(wù)的功能和安全、驗(yàn)證您的身份、防止并追究欺詐或其他不當(dāng)使用的情形;

2. 我們收集的個(gè)人信息將被用于我們的產(chǎn)品和服務(wù)開發(fā),盡管一般情況下,我們?yōu)榇四康膬H使用綜合信息和統(tǒng)計(jì)性信息;

3. 我們收集的個(gè)人信息將被用于與您進(jìn)行交流,例如,進(jìn)行身份驗(yàn)證,風(fēng)險(xiǎn)提示,在職怪獸產(chǎn)品或服務(wù)更新、發(fā)布的第一時(shí)間向您發(fā)出通知;

4. 我們所收集的個(gè)人信息將被用于進(jìn)行產(chǎn)品的個(gè)性化設(shè)計(jì),并向您提供更優(yōu)化的服務(wù),例如:向您推薦更精準(zhǔn)的職位或候選人,展示專門為您打造的內(nèi)容,或者用于調(diào)研;

5. 為了更好的為您提供服務(wù),職怪獸可能將您同意公開的姓名、簡歷信息、個(gè)人標(biāo)簽、職位等信息推送給適合的招聘或求職用戶。

三、非個(gè)人信息的使用

我們收集的本身無法與任何特定個(gè)人直接建立聯(lián)系的數(shù)據(jù),諸如硬件配置、位置信息、軟件操作信息等,可以幫助我們更好地了解用戶行為,改進(jìn)產(chǎn)品、服務(wù)和宣傳。

四、我們可能分享的信息

出于提供職怪獸的服務(wù)或者履行我們?cè)谟脩魠f(xié)議及隱私政策中的義務(wù)和行使我們的權(quán)利,我們可能會(huì)與我們的合作伙伴等第三方開展聯(lián)合營銷及其他溝通活動(dòng)。為了避免重復(fù)或不必要的溝通,并為您量身定制相關(guān)信息,我們可能需要將職怪獸收集的信息與合作伙伴收集的信息進(jìn)行匹配。

五、信息安全

我們僅在本用戶協(xié)議及隱私政策所述目的所必需的期間和法律法規(guī)要求的時(shí)限內(nèi)保留您的個(gè)人信息。我們使用各種安全技術(shù)和程序,以防信息的丟失、不當(dāng)使用、未經(jīng)授權(quán)閱覽或披露。但請(qǐng)您理解,由于技術(shù)的限制以及可能存在的網(wǎng)絡(luò)惡意手段,我們雖然盡力保護(hù)信息的安全,但是不可能始終保證信息的絕對(duì)安全。

職怪獸認(rèn)為在使用職怪獸提供的服務(wù)、向職怪獸提供個(gè)人信息、將簡歷放入我們的數(shù)據(jù)庫時(shí),您已經(jīng)意識(shí)到了這種風(fēng)險(xiǎn)的存在,并同意承擔(dān)這樣的風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于因此而引起的任何法律糾紛,職怪獸不承擔(dān)任何法律責(zé)任。

用戶協(xié)議及隱私政策的變更

職怪獸有權(quán)依法隨時(shí)對(duì)本用戶協(xié)議及隱私政策進(jìn)行變更。一旦發(fā)生用戶協(xié)議及隱私政策的變動(dòng),職怪獸將在網(wǎng)站內(nèi)進(jìn)行更新。用戶如果不同意用戶協(xié)議及隱私政策的變更,可以取消用戶資格。如果用戶繼續(xù)使用用戶帳號(hào),則視為用戶已經(jīng)接受用戶協(xié)議及隱私政策的變更。

 

以上聲明內(nèi)容的最終解釋權(quán)歸職怪獸(shhankang.com)所有。

如有問題聯(lián)系Email:jlhrhw@163.com



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