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專業(yè)：社會(huì)學(xué)、心理學(xué)、教育學(xué)類、廣告學(xué)、管理學(xué)、新聞傳播專業(yè)等

經(jīng)歷：相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年(含)以上，具備文化傳播工作經(jīng)驗(yàn)為佳，有人資經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

1.負(fù)責(zé)開展企業(yè)文化與員工標(biāo)準(zhǔn)行為規(guī)范的宣傳與推廣 

2.落實(shí)本單位的CIS教育訓(xùn)練并配合組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)(員工企業(yè)文化通識(shí)訓(xùn), 新人訓(xùn), 干部訓(xùn)、員工拓展訓(xùn)練等) 

3.落實(shí)推廣企業(yè)文化、雇主形象等,.

4.落實(shí)本單位CIS的落地執(zhí)行，并及時(shí)反饋問(wèn)題，提出建議方案 

5.配合CIS委員會(huì)進(jìn)行信息數(shù)據(jù)的采集與相關(guān)調(diào)研工作的開展

6.員工溝通渠道開發(fā)部建以及維護(hù)；

7.員工滿意度調(diào)查以及改善專案；

8.企業(yè)對(duì)內(nèi)形象建立維護(hù)；

9.企業(yè)文化宣導(dǎo)維護(hù)；

10.員工關(guān)系惡化事件預(yù)防與應(yīng)對(duì)；

11.員工熱線、員工郵箱日常維護(hù)及問(wèn)題反饋；

12.困難員工救助體系建立以及運(yùn)行；

13.主管交辦的其他工作。

工作地點(diǎn)：長(zhǎng)春市

取得本科畢業(yè)證入職：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、工會(huì)節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)旅游等，提供專業(yè)培訓(xùn)及良好的發(fā)展平臺(tái)