職位詳情
快速融入學習物業(yè)行業(yè)運作流程及標準，逐步開展經營、客服、工程等模板基礎管理工作，并按照公司培養(yǎng)計劃向更高管理崗位遞進：
1 、協(xié)助項目負責人進行設計項目各階段的內部管理工作；
2 、協(xié)助項目負責人進行業(yè)務信息的上傳下達，確保內部溝通順暢；
3、配合部門負責人進行合同的擬定、跟蹤和合同執(zhí)行期有關任務的確認；
4 、負責協(xié)助項目負責人對外接洽、公關工作及往來資料、函件處理；
5、協(xié)助跟進設計進度中的各個重要節(jié)點（項目計劃表的執(zhí)行情況等）；
6、完成上級領導交代的其他任務。
福利待遇
競爭性的工資水平&六險二金&親屬投保
節(jié)日禮品&彈性福利&生日福利
應屆生單身宿舍&可口食堂
完善的晉升激勵機制、不定期培訓學習機會、工會活動
年度體檢、員工拓展
每周定期組織籃球、羽毛球、足球、乒乓球等多項文體活動
公司基本信息
100-499人
物業(yè)管理
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