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因各崗位不同，具體可分為以下崗位的工作內(nèi)容： 

1、配種房技術(shù)員 

（1）協(xié)助主管做好配種、種豬轉(zhuǎn)欄、調(diào)整工作； 

（2）協(xié)助主管做好公豬、空懷豬、后備豬預(yù)防注射工作，不出烈性傳染疾?。?nbsp;

（3）負(fù)責(zé)后備母豬豬舍公豬、空懷豬、后備豬的飼養(yǎng)管理工作。 

2、分娩舍技術(shù)員 

（1）協(xié)助主管做好分娩母豬轉(zhuǎn)群、調(diào)整工作； 

（2）協(xié)助主管做好分娩母豬預(yù)防注射工作，不出烈性傳染疾?。?nbsp;

（3）負(fù)責(zé)定位欄內(nèi)分娩母豬的飼養(yǎng)管理工作； 

（4）協(xié)助主管做好臨產(chǎn)母豬轉(zhuǎn)入、斷奶母豬轉(zhuǎn)出工作。

3、保育技術(shù)員 

（1）協(xié)助主管做好保育豬轉(zhuǎn)群、調(diào)整工作； 

（2）協(xié)助主管做好保育豬群預(yù)防注射工作，免疫準(zhǔn)確，不出烈性傳染疾?。?nbsp;

（3）負(fù)責(zé) 3~4 個(gè)單位或者大約 1500-2000 頭保育豬的飼養(yǎng)管理工作； 

（4）負(fù)責(zé)大約 48-96 個(gè)產(chǎn)欄哺乳母豬、仔豬飼養(yǎng)管理工作； 

（5）負(fù)責(zé)病弱豬的護(hù)理，欄里無(wú)病弱殘次豬，嚴(yán)格按照規(guī)程治療，嚴(yán)格遵守休藥期。 

4、育肥技術(shù)員 

（1）負(fù)責(zé)豬只轉(zhuǎn)群、調(diào)整工作； 

（2）負(fù)責(zé)育肥豬只的預(yù)防注射工作，免疫準(zhǔn)確，不出烈性傳染疾病； 

（3）負(fù)責(zé)病弱豬的護(hù)理，欄里無(wú)病弱殘次豬，嚴(yán)格按照規(guī)程治療，嚴(yán)格遵守休藥期。 

5、以上崗位均須負(fù)責(zé)場(chǎng)區(qū)豬舍衛(wèi)生清理、消毒工作，并對(duì)清理工具及設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、檢 查，節(jié)約用水、用電。具體如下： 

（1）按照生物防疫要求及沖洗要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將棟舍欄位、漏縫地板、四周白板、 棟舍內(nèi)走道沖洗干凈、無(wú)肉眼可見(jiàn)污染物； 

（2）按照生物防疫要求及沖洗要求將料槽、料筒沖洗干凈，正常光線擦拭下使用棉簽擦 拭無(wú)肉眼可見(jiàn)污染物； 

（3）保證清潔工具（如糞扒、掃帚）干凈并進(jìn)行消毒。

1、首次簽訂勞動(dòng)合同為3年，試用期1-6個(gè)月，入職后即繳納社保、轉(zhuǎn)正后繳納住房公積金；

2、所有人員均由公司提供食宿和工作服，入職后公司繳納第三方保險(xiǎn)，實(shí)習(xí)生頂崗后除社保、公積金外其他待遇與正式工一致；

3、新員工入職前安排崗前培訓(xùn)，工作中開(kāi)展各類(lèi)技術(shù)、安全及管理類(lèi)培訓(xùn)；

4、院校招聘的員工、有養(yǎng)殖經(jīng)驗(yàn)的員工，頂崗轉(zhuǎn)正后，公司報(bào)銷(xiāo)來(lái)公司的交通費(fèi)用等；

5、入職滿(mǎn)一年后每年度公司組織福利體檢，節(jié)假日發(fā)放節(jié)日福利。

錄用標(biāo)準(zhǔn)：

1、品德正直、能吃苦耐勞、能承受工作壓力、積極樂(lè)觀，有責(zé)任心、上進(jìn)心，能適應(yīng)養(yǎng)殖場(chǎng)工作環(huán)境和封閉式管理；

2、身體健康，無(wú)傳染性及其他重大疾?。?/p>

3、具有較好的溝通與表達(dá)能力，善于學(xué)習(xí)，肯于吃苦；

4、專(zhuān)業(yè)對(duì)口，成績(jī)優(yōu)秀，畢業(yè)時(shí)取得畢業(yè)證和學(xué)位證；

5、黨員和學(xué)生干部?jī)?yōu)先。